【管理部アシスタント】情報システムのインテグレーション企業／駅チカ／時差出勤可／東京本社
【おすすめポイント！】
当社はITインフラ領域・アプリケーション領域の設計開発保守に加え、クライアントの重要プロジェクトのPM・PMO支援など幅広い工程のソリューションを提供しております。
クライアントは大手企業や官公庁からの依頼が数多くあり、安定した業績を残しています。
特にITインフラ領域においては、100名近くのエンジニアを有しており、エンジニア自身の技術力向上に長年注力してきたことで、大手SIerからの高い信頼も得ています。
当社は東証グロース上場企業 株式会社TWOSTONE＆Sons100%子会社となっており、2009年に設立し、2023年TWOSTONE＆Sonsグループにジョインしました。
そして、2024年6月にTSR(株)とTSRソリューションズ(株)が合併し、在籍エンジニア数がグループ内最大規模になり、今までよりも強く事業を拡大するフェーズとなっています。
価値ある技術を長期安定的に社会に供給していくため、“ヒト”を大事にする会社として、社員教育にも力を入れています。
・時差勤務可
・在宅勤務要相談
・本社勤務
・駅チカ
・様々な業務を学び経験して成長できる役職
・明るく風通しの良い職場
募集要項
| JOB ID | 11263 |
|---|---|
| 職種 | その他事務/管理系 |
| 職種詳細 | 管理部アシスタント |
| 業務内容 | 【お任せする業務例】 ＜労務業務＞ 所属エンジニアの勤怠チェックとそれに付随する業務（残業アラート）※ジョブカンを使用 36協定のチェック 契約社員の更新手続き 労務関連における親会社（TSS）と連携した作業 顧客提出用の会社情報などの作成補助 社員の健康診断に関する手続き エンジニアのインセンティブ管理 ＜総務業務＞ 備品や消耗品の管理 全社向け連絡事項の通知 郵便物などの文書管理 代表電話対応 派遣事業報告書の作成 各種庶務業務 会社のバックオフィス機能を持つ管理部にて労務・経理・総務などのアシスタント業務をお任せします。 面接にてご希望やご経験の業務内容をヒアリングさせていただき、その内容を元に適切な業務内容を検討させていただきます！ 入社後は上司や先輩社員と一緒に全体の基本的な業務を中心に学んでいただきます。 将来的には幅広い業務をお任せしたいため、段階的に担当業務を増やしながら、事務スキルを高めていただければと思います！ 業務内容：会社の定める業務 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 雇用形態備考 | 契約期間：6ヶ月 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 |
| 勤務地補足 | ＜渋谷本社オフィス＞ 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 最寄り： JR山手線/湘南新宿ライン/埼京線 東京メトロ銀座線/半蔵門線/副都心線 東急田園都市線/東横線 京王井の頭線「渋谷」駅徒歩3分 勤務地：会社の定める事業所 |
| 給与 | 年収 324 ～ 408 万円 月給 27 ～ 34 万円 |
| 給与備考 | 月給 270,000 円 - 340,000円 ■理論年収：324万円～408万円 ■給与内訳 ・基本給：187,000円 ・職務手当：13,000円 ～ 65,000円 ・定額残業代：70,000円～ 88,000円（法定時間外労働45時間分） ※45時間超過分の時間外勤務手当は別途支給 |
| 応募資格 | 【必要な能力】 ・基本的なPC操作スキル（Microsoft Office製品の使用経験） ・コミュニケーション能力 ・事務や営業アシスタントとしての就業経験 1年以上 |
| 新卒／中途 | 中途 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間） ・時差通勤可 |
| 時短勤務 | 要相談 ・時差通勤可 |
| 在宅勤務 | 要相談 要相談 月末月初の数日は出社必須 |
| 必須経験 | 【必要な能力】 ・基本的なPC操作スキル（Microsoft Office製品の使用経験） ・コミュニケーション能力 ・事務や営業アシスタントとしての就業経験 1年以上 |
| 求める人物像 | ・コミュニケーション能力 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 ・資格試験代補助 ・取得時のお祝い金支給（最大15万円） ・ITスクール（開発/AI）＆e-learning（ヒューマンスキル/インフラスキル）無料受講可能 ・書籍購入支援制度 ・リファラルインセンティブ（20万円～） ・交通費支給（上限3万円）※超過時は個別相談 ・お部屋探しサポート制度（仲介手数料最大90％off） ・副業制度 ※競合する事業は除く ・社内懇親会/各種勉強会 【加入保険】 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【ITS】関東ITソフトウェア健康保険組合 加入 |
| 休日休暇 | ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ※実績あり ・育児休暇 ※実績あり 【有給休暇】 ⼊社⽇後半年経過で10⽇間付与 |
| 受動喫煙防止措置 | 喫煙室設置 |
| 募集元企業名 | TSR株式会社 |
| 業種 | IT・通信・インターネット |
| 事業内容・ 会社の特長 | TSR株式会社はITインフラ領域・アプリケーション領域の設計開発保守に加え、クライアントの重要プロジェクトのPM・PMO支援など幅広い工程のソリューションを提供しております。 クライアントは大手企業や官公庁からの依頼が数多くあり、安定した業績を残しています。 特にITインフラ領域においては、100名近くのエンジニアを有しており、エンジニア自身の技術力向上に長年注力してきたことで、大手SIerからの高い信頼も得ています。 価値ある技術を安定的に社会に供給していくため、“ヒト”を大事にする会社として社員教育・評価にも力を入れているため、年齢に関係なくご自身の年収をアップすることも可能です。 当社は東証グロース上場企業 株式会社TWOSTONE＆Sons100%子会社となっており、2009年に設立し、2023年TWOSTONE＆Sonsグループにジョインしました。 そして、2024年6月にTSR(株)とTSRソリューションズ(株)が合併し、在籍エンジニア数がグループ内最大規模になり、今までよりも強く事業を拡大するフェーズとなっています。 |
| 社内の雰囲気 | フラットで風通しが良く、質問や相談のしやすい環境がございます。 |
| 会社設立日 | 2009年4月1日 |
| 資本金 | 1,500万円 |
| 従業員数 | 165名 |
| 会社公式URL | https://www.tsr-company.com/ |
| 受け入れ可能な障害 | 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,視覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,免疫機能障害 |
| 採用実績がある障害 | 下肢障害,視覚障害 |
| 可能な配慮事項 | 産業医の配置 |
| 選考プロセス | 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ※状況により選考回数が変更になる可能性がございます。 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から27日経過しています） |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ココピア |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋１−１２−９ 新橋プレイス ６階 |
| 事業内容 | 健康経営に関するアドバイザリー / メンタルヘルスに関する研究・調査 / 精神障害を抱える方の就職支援 |
| 会社の特長 | 私たちココピアの使命は、バックグラウンドの異なる全ての人がウェルビーイング（＝持続的な幸福）を追求するための仕組み作りを行うことです。多様な個性と価値観が共存する、イキイキとした明るい未来の実現に取り組んでいます。 目指すのはウェルビーイング領域のコングロマリット。障害福祉、幼児教育、経営コンサルティングなど、幅広い領域でウェルビーイングのサイクルを回すためのエコシステムを創出しています。 ・ココピアワークス：精神障害者向け就労継続支援 ・ココピアキャリア：障害者雇用の総合支援 |
| 業種 | 医療・福祉・介護 |
| 会社設立日 | 2018年1月 |
| 会社公式URL | https://cocopia.jp/ |
